Помогаем взрослым верить в детей, чтобы дети
становились счастливыми
г. Красноярск
ул. Молокова, 19
(391) 215-06-15

Изменение условий в домах ребенка Красноярского края

В 2015 году фонд «Счастливые дети» провел круглый стол при уполномоченном по правам ребенка Красноярского края, посвященный вопросам реорганизации домов ребенка края (в соответствии с Постановлением № 481, которое предписывает учреждениям для детей-сирот создать на своей базе условия, приближенные к семейным) в котором приняли участие эксперты кафедры психического здоровья и раннего развития Санкт-Петербургского госуниверситета и представители домов ребенка, а также обучающие семинары для сотрудников домов ребенка (г. Красноярска и г. Сосновоборска, которые уже имеют опыт знакомства и реализации семейной модели воспитания в домах ребенка).

Круглый стол состоялся благодаря поддержке благотворительного фонда «Чаритиз Эйд Фундейшн» в России.

Целями круглого стола стали:

— обсуждение с разных позиций существующей ситуации в домах ребенка края,
— обсуждение актуальных потребностей руководителей и сотрудников, в частности, связанных с реализацией постановления правительства РФ № 481,
— разработка стратегии совместных действий по развитию системы домов ребенка в соответствии с Постановлением Правительства РФ № 481.

В первой части круглого стола с докладами выступили уполномоченный по правам ребенка в Красноярском крае И.Ю. Мирошникова, кандидат психологических наук, доцент кафедры психического здоровья и раннего сопровождения детей и родителей СПБГУ О.И. Пальмонова, начальник отдела учреждений для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, Министерства образования и науки Красноярского края И.А. Гущина, начальник отдела организации педиатрической и акушерско-гинекологической помощи Министерства здравоохранения Красноярского края Г.З. Слепнева, старший воспитатель Усольского областного специализированного дома ребенка С.Г. Костюкова, директор по персоналу группы компаний «Командор» П.И. Вяжевич, кандидат психологических наук, доцент кафедры психологии развития и консультирования Сибирского Федерального университета О.С. Островерх, директор межрегиональной общественной организации «Красноярский центр лечебной педагогики» О.М. Матвеева.

Вторая часть круглого стола была посвещена обмену мнениями и предложениями представителей домов ребенка Красноярского края. Были отмечены сложности, испытываемые сотрудниками и администрацией домов ребенка.

Были подняты вопросы, касающиеся создания семейной модели воспитания в домах ребенка:
— как разработать нормативную базу дома ребенка,
— как и по каким индикаторам качества проверить результаты обучения сотрудников домов ребенка в области сопровождения детей, воспитывающихся в учреждениях, их психологического здоровья и развития индикаторы качества,
— как мотивировать и добиться использования в работе сотрудников освоенных ими во время обучения компетенций и навыков, направленных на бережное обращение с ребенком,
— как снизить негативное влияние взрослых на ребенка.

Представители домов ребенка особо отметили необходимость повышения компетентности персонала, в частности, в вопросах организации приближенного к семейному взаимодействию с детьми.

Участники круглого стола:

1. Отметили необходимость в разработке и реализации проекта обучения сотрудников домов ребенка Красноярского края с использованием ресурсов НКО, высших учебных заведений и бизнеса, соттветствующую следующим критериям: обучение должно носить плановый и системный характер, должно реализовываться в соответствии с Постановлением Правительства РФ от 24 мая 2014 года № 481, при этом гибко учитывая индивидуальные особенности каждого дома ребенка, обязательна орагнизация супервизирования. Необходима разработка модели межведомственного взаимодействия по обучению персонала домов ребенка.

2. Отметили необходимость разработки модели взаимодействия/приемственности служб раннего вмешательства и домов ребенка в работе с семьями, берущими детей на усыновление и опеку.

3. Предложили разработать индикатор качества обучения персонала домов ребенка с использованием ресурса кафедры психологии развития и консультирования СФУ.

4. Предложили разработать план мероприятий по профилактике эмоционального выгорания сотрудников домов ребенка.

5. Выразили необходимость в регулярных встречах представителей домов ребенка Красноярского края, некоммерческих организаций и научного сообщеста, а также в организации и систематизации взаимодействия между домами ребенка Красноярского края.

6. О.И. Пальманов посчитал актуальным провести обучение для представителей всех домов ребенка края.